Vad är dynamiska grundlöner?
Dynamiska grundlöner används för att automatiskt ändra grundlönen på ett pass utifrån fasta regler. I stället för enbart att utgå från den anställdas individuella grundlön kan du definiera situationer där en annan lön ska gälla.
Den här funktionen är särskilt användbar om lönen varierar beroende på till exempel roll, passtyp, frånvaro eller särskilda förhållanden.
Så här ställs dynamiska grundlöner in
Gå till ⚙️ Inställningar > 💰 Tidsregistrering > Dynamiska grundlöner.
För att skapa en dynamisk grundlön klickar du på den blå "➕"-ikonen i det högra hörnet. Därefter ska du:
Ge grundlönen ett namn
Välj ett namn som tydligt beskriver när lönen används. Till exempel 'Sjukdom – reducerad grundlön', 'Jourpass' eller 'Introduktionspass'.Ange en lönekod (valfritt)
Om ditt lönesystem stöder lönekoder kan du ange den här.Ange sats
Här definierar du den grundlön som ska gälla när regeln aktiveras.Välja om tillägg ska vara aktiva
Du bestämmer om eventuella tillägg fortsatt ska gälla ovanpå den dynamiska grundlönen eller inte.Använda filter för att avgränsa vilka pass lönen gäller för
Filter kan vara roller, tags, passtyper eller frånvarotyper.
Om du inte lägger till filter gäller den dynamiska grundlönen för alla pass.
Prioriterad ordning
Om flera passlöner är giltiga används den första i listan. Du kan själv ändra ordningen genom att dra i de sex prickarna vid sidan.
Vad kan dynamiska grundlöner användas till?
Dynamiska grundlöner är en flexibel funktion där du själv bestämmer hur och när du vill använda den.
Typiska användningsområden är:
Lägre grundlön vid sjukdom
Använd automatiskt en reducerad sats på pass som är registrerade som sjukdom, så att lönen hanteras korrekt utan manuellt efterarbete.Passtyper med avvikande lön
Används till exempel för introduktionspass, interna pass eller andra särskilda passtyper där lönen ska skilja sig från den anställdas normala grundlön.Jourpass
Om jourpass ersätts annorlunda än vanliga pass kan rätt sats automatiskt användas.
Rollbaserad lön
När lönen beror på rollen på passet i stället för på den enskilda anställda, säkerställer dynamiska grundlöner en enhetlig lön för alla med samma roll och gör det enkelt att justera lönen på ett ställe.
FAQ
Kan dynamiska grundlöner användas tillsammans med den anställdas standardgrundlön?
Ja, du kan använda dynamiska grundlöner tillsammans med den anställdas standardgrundlön. Den anställdas standardgrundlön är alltid utgångspunkten. Den dynamiska grundlönen ersätter endast grundlönen på de pass där de angivna reglerna uppfylls.Påverkar dynamiska grundlöner tillägg?
Om dynamiska grundlöner påverkar tillägg beror på inställningarna på ditt konto. När du skapar en dynamisk grundlön väljer du själv om eventuella tillägg fortsatt ska gälla ovanpå den dynamiska grundlönen.Vad händer om flera dynamiska grundlöner matchar samma pass?
Om flera dynamiska grundlöner gäller för samma pass används den som ligger överst i listan. Se därför till att ordningen återspeglar den prioritet du önskar.