Einrichten unbezahlter Pausen
Wenn Sie Pausen basierend auf der Anzahl der Stunden, die Ihre Mitarbeiter arbeiten, abziehen möchten, können Sie unbezahlte Pausen aktivieren. Nachdem Sie die unbezahlten Pausen konfiguriert haben, zieht Workfeed automatisch die Pausenzeit von der Gesamtarbeitszeit der Schicht ab. So richten Sie unbezahlte Pausen ein:
Sie können unbezahlte Pausen in den Zeiterfassungseinstellungen verwalten. Öffnen Sie die Einstellungen, indem Sie auf das '⚙️'-Symbol klicken und 'Zeiterfassung' auswählen. Suchen Sie nach 'Unbezahlte Pausen' und klicken Sie auf 'Einrichten', um unbezahlte Pausen zu aktivieren.
Nachdem Sie auf 'Einrichten' am rechten Rand des Feldes geklickt haben, können Sie die unbezahlten Pausen konfigurieren. Zuerst müssen Sie festlegen, wie viel Pausenzeit ein Mitarbeiter erhält, wenn eine bestimmte Anzahl von Stunden gearbeitet wird, z. B. 15 Minuten. Danach können Sie festlegen, wie viele Stunden ein Mitarbeiter arbeiten muss, um die 15-minütige Pause zu verdienen, zum Beispiel für 4 Stunden Arbeit.
Basierend auf diesen Regeln würde ein Mitarbeiter jedes Mal eine 15-minütige Pause erhalten, wenn er 4 Stunden arbeitet. Im gleichen Fall würde eine 30-minütige Pause von einer 8-Stunden-Schicht abgezogen.
FAQ
Können meine Mitarbeiter ihre Pausenzeit ändern?
Ja, wenn Sie 'Mitarbeitern erlauben, ihre Pause zu bearbeiten' aktivieren, können sie ihre Pausenzeit anpassen. Die angepasste Zeit wird von Ihnen zur Genehmigung weitergeleitet. Ebenso können Ihre Mitarbeiter ihre Pausenzeit auch beim Ausstempeln aus ihrer Schicht anpassen.Kann ich die Pausenzeit für eine bestimmte Schicht anpassen?
Ja, wenn Sie eine Schicht bearbeiten, können Sie die Pausenzeit anpassen.Können meine Mitarbeiter für Pausen mit der Zeiterfassung ein- und ausstempeln?
Ja, Sie können die Einstellung 'Ein- und Ausstempeln für Pausen während der Schicht' aktivieren, um den Mitarbeitern zu ermöglichen, für Pausen mit der Zeiterfassung ein- und auszustempeln.